Für Wiedereinsteigerinnen, die mehr wollen als nur irgendwie zurück.
Von Unsicherheit zum Plan: gestalte deinen Wiedereinstieg mit Klarheit und einem Plan, der zu dir passt.
Du willst nicht einfach zurück in den Job. Du willst deine Rollen als Mutter, Partnerin und Führungskraft bewusst leben, ohne Kompromisse. Mit einem Plan, der zu dir passt und dir ermöglicht zu gestalten statt Passagier zu sein.
Erkennst du dich wieder?
In der Karenz …
-
Du überlegst, wie viele Stunden realistisch sind und wie dein Alltag dann aussehen soll.
-
Du willst zurück in Verantwortung, weißt aber nicht, wie du den Weg dorthin aufsetzt.
-
Du fragst dich, ob deine Position noch die gleiche ist oder ob du mittlerweile unsichtbar geworden bist.
-
Du funktionierst im Alltag und suchst nach einem Weg, Job und Familie so zu organisieren, dass es für dich machbar ist.
-
Du spürst Unsicherheit, wie du im Unternehmen wahrgenommen wirst – als Expertin oder als Mama.
-
Und immer wieder meldet sich das schlechte Gewissen, weil du beides willst: beruflichen Erfolg und ein starkes Familienleben.
Ob in der Karenz oder nach der Rückkehr – die Sorgen sind real.
Stell dir vor, dein Wiedereinstieg
fühlt sich so an:
Projekte mit Verantwortung und Bedeutung.
Klarer, souveräner, sicherer Auftritt im Job.
Du lebst deine Rollen bewusst und fühlst dich nicht zerrissen.
Du hast einen klaren Kompass für Job und Familie.
Kein schlechtes Gewissen.
Dein Comeback Kompass.
Da ist für dich drin.
-
Du lernst, wie du mit einer klaren Positionierung und einer strukturierten Rückkehr deinen beruflichen Wert massiv steigerst.
-
Du erkennst, mit welchen einfachen Maßnahmen du effizienter wirst und dir Zeit zurückholst, die du im Alltag dringend brauchst.
-
Du baust einen Prozess auf, der dir einen echten Vorteil im Unternehmen verschafft und deine Rückkehr nicht dem Zufall überlässt.
-
Du hebst deine Stärken, verstehst deine Rollen neu und gewinnst ein Selbstbild, das tragfähig ist.
-
Du begreifst, warum gerade jetzt ein belastbarer Plan unverzichtbar ist und warum diese Lebensphase über deine nächsten beruflichen Jahre entscheidet.
-
Du investierst bewusst in deine Zukunft, statt dich vom Alltag treiben zu lassen.
-
Und du stärkst die Zusammenarbeit mit deinem Partner, damit Verantwortung, Mental Load und Organisation nicht an dir hängen bleiben.
Paket-Inhalt.
Das bekommst du im Comeback Kompass.
-
Zwei individuelle 1:1 Coachings à 60 Minuten, in denen wir deine Ziele schärfen und deine Wiedereinstiegsstrategie entwickeln.
-
Ein Workbook mit den Fragen und Themen, die für dich in dieser Phase entscheidend sind.
-
Videos, die dir die wichtigsten Inhalte kompakt vermitteln und dich durch die Schritte führen.
-
Ein Gesprächsleitfaden für dein Rückkehrgespräch, damit du klar auftrittst und deinen Gestaltungsspielraum behältst.
-
Eine Checkliste zum Mental Load, damit Aufgaben und Verantwortung endlich transparent und fair verteilt werden.
Dein Investion.
In dein starkes Comeback.
Regulär: 710 EUR (brutto)
Launch-Angebot: 497 EUR (brutto) inkl. Bonus:
Bonus: Ein Follow-up-Call nach 30 Tagen Feinschliff, Anpassung und Fragen.
Bonus: Eine strukturierte Zusammenfassung deiner Ergebnisse, damit du deinen Plan jederzeit klar vor dir hast.
Es geht nicht um entweder-oder. Sondern um deinen Weg.
Und ich begleite dich.
Ich heiße Cordula Uhlir und bringe über 20 Jahre Erfahrung aus Führung, Marketing, Kommunikation und Organisationsentwicklung mit.
Ich habe Teams geleitet, Veränderungen gestaltet, Abteilungen neu ausgerichtet und in herausfordernden Systemen gewirkt - mit Strategie, Klarheit und Gespür.
Ich bin Mama von drei Kindern und habe erfahren, was es heißt, sich beruflich immer wieder neu zu positionieren.
Karenz, Wiedereinstieg, Umbrüche: Ich kenne die Fragen, die in solchen Phasen auftauchen. Den Wunsch, beruflich weiterzuwachsen, ohne sich selbst zu verlieren. Das Ringen um den richtigen Zeitpunkt, die richtige Rolle, die richtige Haltung.
Diese Erfahrungen nehme ich in meine Coachings mit.
Stimmen von Frauen, die ich
begleiten durfte.
"Die Coachings mit Cordula haben mir durch ihre strukturierte und einfühlsame Art dabei geholfen aus alten Denkmustern auszubrechen und meine beruflichen Ziele klar zu definieren. Besonders in der Übergangsphase zwischen Karenz und Wiedereinstieg in das Berufsleben war ihre Unterstützung eine große Hilfe für mich."
Eva L., Konzerncontrolling
"Der Schritt in meine erste Führungsrolle war sehr aufregend und herausfordernd. Plötzlich hatte ich Verantwortung für ein Team, viele offene Fragen und das Gefühl, ständig funktionieren zu müssen. Im Coaching mit Cordula habe ich gelernt, meinen eigenen Führungsstil zu entwickeln.
Ihre Fragen waren auf den Punkt, ihr Blick strategisch und gleichzeitig menschlich. Heute führe ich mit mehr Klarheit und Selbstvertrauen."
Claudia L., Teamleiterin Customer Services
"Cordula hat mich beim Wiedereinstieg nach meiner Karenz unterstützt. Der Wiedereinstieg ist ja doch ein ziemlicher Rollenwechsel - und hat mich belastet. Cordula hat mich durch gezielte Coachingfragen und Methoden wieder an mein "Ich" vor der Karenz erinnert. Und mir geholfen mich gestärkt und selbstbewusst auf den Arbeitsstart zu freuen. Ich hab ihr Coaching tatsächlich schon weiterempfohlen und kann es auch jeder (Working) Mom und Business Woman nur ans Herz legen."
Lucia S.